3月16日，川富公司召开2026年度工作会。会议深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实党的二十大、二十届历次全会及中央经济工作会议精神，按照省委十二届历次全会、省国资委及集团公司系列工作部署，系统总结公司2025年工作，科学研判当前形势，谋划部署“十五五”开局及2026年重点任务。公司党支部书记、董事、总经理邢春城同志作题为《惟实励新担使命 奋楫笃行启新程》的工作报告，党支部委员、副总经理陈建主持会议。

会议指出，2025年是公司全面履职、深化业务的筑基之年。在集团公司的坚强领导下，公司聚焦外联内协核心职能，帮扶协调工作走在前列、成效显著，内控管理体系做优做强、规范稳健，圆满完成年度各项目标任务，助力集团在省国资委托底性帮扶工作综合评价中获评“A级”优秀等次，位居全省前列。

会议强调，2026年是中国共产党成立105周年，是“十五五”开局之年，也是公司从“协调服务平台”向“价值创造平台”升级的关键一年。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握高质量发展首要任务，围绕“深耕主业、双向赋能”年度工作主题，聚焦“2+3”县域帮扶新格局，推动帮扶工作从资源链接向产业拓展转化。一是要升维战略协同，构建帮扶新格局。健全分层分类协调机制，深化跨区域资源整合，打造可复制推广的帮扶模式。二是要聚焦关键突破，打造帮扶新引擎。全力推动既有项目提质增效，精准谋划“2+3”县域产业导入，深化人才与就业帮扶。三是要强化内在修炼，夯实发展新基石。推动党建与业务深度融合，优化适配新任务的组织与人才体系，完善内控合规体系，培育向上向善企业文化。四是着眼产业机会，探索市场化发展路径。加强重点产业领域战略研究，适时寻求产业项目投资机会，实现帮扶使命与公司成长的同频共振。

会议还进行了公司中层干部述职，开展员工2025年度评价，集中表彰了公司2025年度工作先进集体和先进个人。

公司领导班子成员，中层干部，全体职工参加会议。